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Directeur Régional Associé (Sur lieu de travail)
Aujourd'hui
Emploi consulté
Description De L'emploi
Nous sommes à la recherche d’un directeur régional associé dynamique et expérimenté pour se joindre à l’équipe de direction de la région des Prairies, basée à Edmonton, en Alberta. Ce rôle joue un rôle essentiel dans le soutien de nos conseillers en gestion de patrimoine et la croissance régionale. En tant que membre clé de l’équipe de direction, vous fournirez un encadrement stratégique, une supervision opérationnelle et un soutien au développement des affaires pour aider les conseillers à adapter leurs pratiques et à offrir un service à la clientèle exceptionnel.
Vous agirez comme pont entre les conseillers et la haute direction, en assurant l’harmonisation avec les priorités de l’entreprise et en favorisant une culture de rendement et de conformité. Il s’agit d’un rôle à impact élevé pour un leader axé sur les relations qui prospère dans un environnement de collaboration dynamique.
Principales responsabilités
Développement des affaires et recrutement
Leadership et communication
Supervision opérationnelle et de conformité
Compétences et exigences
Financière Banque Nationale – Gestion de patrimoine est l’une des plus grandes sociétés de courtage en valeurs mobilières au Canada, avec près de 850 conseillers qui gèrent des actifs pour plus de 300 000 clients. En tant que membre de la Banque Nationale du Canada, nous offrons la force d’une grande institution financière dotée d’une culture qui valorise la souplesse, l’innovation et la croissance personnelle.
Nous nous engageons à soutenir votre qualité de vie par des modalités de travail flexibles, un perfectionnement professionnel significatif et un environnement de collaboration dans lequel votre leadership peut avoir une incidence durable.
Langues: Anglais Tes avantages En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille. * Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options * Assurance collective flexible * Régime de retraite généreux * Régime d’acquisition d’actions * Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille * Services bancaires préférentiels * Implication dans des initiatives communautaires * Service de télémédecine * Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches. Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés. L'humain d'abord Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés. Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe. Viens entreprendre tes ambitions avec nous ! Une carrière en tant que ConseillerAs a Senior Legal Advisor in the LegalTechnicien information de production
Aujourd'hui
Emploi consulté
Description De L'emploi
Rejoignez Olymel - Innovation, qualité et développement durable !
Chez Olymel, nous croyons en l’innovation, la qualité et la croissance durable. Nous sommes à la recherche de Technicien information de production pour rejoindre notre équipe dynamique. Si tu es motivé par un milieu de travail actif, que tu aimes collaborer et que tu souhaites contribuer concrètement à l’efficacité et à la qualité des opérations, cette opportunité est pour toi!
Pourquoi Choisir Olymel ?
- Évolution et sécurité d’emploi : Bénéficie d’un emploi stable avec des possibilités d’avancement.
- Culture d’Entreprise : Fait partie d’une équipe soudée et collaborative où chaque contribution est valorisée.
- Avantages Sociaux : Profite d’avantages sociaux compétitifs et d’une rémunération attrayante.
Technicien information de production - rendement
Temporaire temps plein (remplacement de congé de maternité)
Sommaire de la fonction :
Relevant du Coordonnateur information de production, nous recherchons un technicien en information de production passionné et expérimenté pour rejoindre notre équipe. Le candidat retenu sera responsable de la collecte des données de production pour aider à améliorer l’efficacité et la qualité de notre processus de production et notre processus de cotations clients. Il travaille en étroite collaboration avec les équipes de production pour recueillir les données afin d’aider à améliorer les performances.
Responsabilités clés :
- Collecte et saisit les données au niveau du rendement de production dans les systèmes appropriés;
- Vérifie l’exactitude des données, s’assure de leur précision, leur mise à jour et effectue les corrections nécessaires le cas échéant;
- Travaille en étroite collaboration avec l’équipe de production pour garantir que les données sont collectées de manière efficace et en temps opportun;
- Fournit des rapports réguliers sur les données de production;
- Identifie les tendances et les problèmes potentiels dans les données de production et propose des solutions pour les résoudre;
- Participe au suivi des inventaires;
- Fournit un soutien au coordonnateur et à l’analyste information de production en matière de rapports et de données de production;
- Toutes autres tâches connexes en lien avec la fonction.
Exigences :
- DEC en techniques administratives ou DEP en comptabilité.
- Toute expérience pertinente dans un poste similaire.
Aptitude :
- Capacité à travailler en équipe.
- Capacité à respecter des délais serrés.
- Capacité à comprendre et à interpréter les données.
- Connaissance des logiciels de traitement de données.
- Approche positive et consciencieuse.
- Aptitude pour la précision et l’exactitude.
Voici tout ce qu’Olymel peut t’offrir :
- Un salaire annuel compétitif à discuter en fonction de ton expérience
- Une vraie ambiance de travail familiale
- Un accompagnement personnalisé pour ta formation et le développement de tes compétences
- Une rémunération globale et une gamme d’avantages sociaux compétitifs incluant, notamment :
- Un programme de bonification avantageux
- Un programme d’assurances collectives flexible, avantageux et accessible dès l’embauche
- Un régime d’épargne collectif avec participation de l’employeur
- L’achat de vacances Flex
- Un service de télémédecine 24-7
- Des rabais corporatifs intéressants après 3 mois : Olymel et BMR
- Une entreprise consciencieuse du développement durable, qui développe et met en marché des produits de qualité, favorise le bien-être animal, l’approvisionnement responsable, réduit son impact sur l’environnement et redonne aux communautés où elle opère par divers programmes dont ‘Ensemble on redonne’.
Merci de votre intérêt envers notre entreprise.
Si vous n'etes pas prêt à appliquer ou simplement si vous souhaitez être au courant de nos nouveaux postes, rejoignez notre réseau de talent.
Shunter / Cariste
Aujourd'hui
Emploi consulté
Description De L'emploi
Rejoignez Olymel - Innovation, qualité et développement durable !
Chez Olymel, nous croyons en l’innovation, la qualité et la croissance durable. Nous sommes à la recherche de Shunter / Cariste pour rejoindre notre équipe dynamique. Si tu es motivé par un milieu de travail actif, que tu aimes collaborer et que tu souhaites contribuer concrètement à l’efficacité et à la qualité des opérations, cette opportunité est pour toi!
Pourquoi Choisir Olymel ?
- Évolution et sécurité d’emploi : Bénéficie d’un emploi stable avec des possibilités d’avancement.
- Culture d’Entreprise : Fait partie d’une équipe soudée et collaborative où chaque contribution est valorisée.
- Avantages Sociaux : Profite d’avantages sociaux compétitifs et d’une rémunération attrayante.
La possibilité de faire payer ta Classe 1 si tu es cariste et motivé à bâtir ta carrière chez Olymel !
Le défi qui t'attend :
- Préparer les remorques dans les délais requis pour le chargement;
- Faire l'inspection des équipements;
- Compléter des rapports quotidiens;
- Rapporter tous les incidents;
- Travailler en étroite collaboration avec les responsables du département de l'expédition;
- Effectuer toute autre tâche requise par le poste.
EXIGENCES :
- Détenir sa Classe 1
- Et si tu es cariste et que tu aimerais obtenir ta Classe 1, on peut payer ta formation pendant ton emploi chez Olymel !
- Détenir sa carte de cariste (atout essentiel si tu veux qu’on te paie la Classe 1)
APTITUDES :
- Avoir une bonne capacité de travailler en équipe, avoir un sens de l’initiative et bonne gestion des priorités;
- Avoir le sens du service à la clientèle;
- Fait preuve de dynamisme, autonomie, rigueur et bonne organisation du travail
Voici tout ce qu’Olymel peut t’offrir :
- Un salaire annuel compétitif à discuter en fonction de ton expérience
- Une vraie ambiance de travail familiale
- Un accompagnement personnalisé pour ta formation et le développement de tes compétences
- Une offre de certifications intéressantes
- Un programme de référencement de profil
- Une rémunération globale et une gamme d’avantages sociaux compétitifs incluant, notamment :
- Un programme d’assurances collectives flexible, avantageux et accessible dès l’embauche
- Un régime d’épargne collectif avec participation de l’employeur
- L’achat de vacances Flex
- Un service de télémédecine 24-7
- Des rabais corporatifs intéressants après 3 mois : Olymel et BMR
- Un environnement de travail collaboratif
- Une entreprise consciencieuse du développement durable, qui développe et met en marché des produits de qualité, favorise le bien-être animal, l’approvisionnement responsable, réduit son impact sur l’environnement et redonne aux communautés où elle opère par divers programmes dont ‘Ensemble on redonne’.
Merci de votre intérêt envers notre entreprise.
Si vous n'êtes pas prêt à appliquer ou simplement si vous souhaitez être au courant de nos nouveaux postes, rejoignez notre réseau de talent.
#INDcolbleu
Technicien(ne) Ressources humaines volet indemnisation
Aujourd'hui
Emploi consulté
Description De L'emploi
Rejoignez Olymel - Innovation, qualité et développement durable !
Chez Olymel, nous croyons en l’innovation, la qualité et la croissance durable. Nous sommes à la recherche de Technicien(ne) Ressources humaines volet indemnisation pour rejoindre notre équipe dynamique. Si tu es motivé par un milieu de travail actif, que tu aimes collaborer et que tu souhaites contribuer concrètement à l’efficacité et à la qualité des opérations, cette opportunité est pour toi!
Pourquoi Choisir Olymel ?
- Évolution et sécurité d’emploi : Bénéficie d’un emploi stable avec des possibilités d’avancement.
- Culture d’Entreprise : Fait partie d’une équipe soudée et collaborative où chaque contribution est valorisée.
- Avantages Sociaux : Profite d’avantages sociaux compétitifs et d’une rémunération attrayante.
Le Rôle, Ton Impact:
Sous la supervision du directeur ressources humaines, vous serez responsable de gérer certains dossiers afin d’assister les membres de l’équipe des ressources humaines dans leurs fonctions. De plus, vous allez être appelé à participer à différents projets en ressources humaines.
- Supporter la conseillère, gestion de dossier SST dans l’ouverture et le suivi des dossiers CNESST ;
- Apporter un support administratif aux ressources humaines, notamment assurer le suivi, la rédaction et la distribution de di érents documents, listes, rapports et lettres ;
- Tenir à jour divers rapports RH (Excel) ;
- Remplacer la technicienne à la paie au besoin ;
- Assurer un suivi des assurances collectives ;
- Effectuer l’adhésion au régime de retraite des employés régis ;
- Effectuer le classement et l'archivage des dossiers ;
- Toutes autres tâches connexes.
Exigences
- AEC en gestion des ressources humaines ou formation équivalente ;
- Expérience dans le domaine des ressources humaines ;
- Connaissances approfondies des logiciels Word, Excel, Outlook ;
- Excellente maitrise du français oral et écrit ;
Aptitudes
- Sens des priorités, de capacité et rapidité d’exécution, rigoureux
- Grande autonomie et sens de l’organisation ;
- Aptitudes marquées pour la communication verbale et écrite ;
- Excellentes aptitudes pour la communication et les relations interpersonnelles ;
- Souci du service à la clientèle;
- Facilité à assimiler rapidement les directives.
Voici tout ce qu’Olymel peut t’offrir :
- Un salaire annuel compétitif à discuter en fonction de ton expérience
- Une vraie ambiance de travail familiale
- Un accompagnement personnalisé pour ta formation et le développement de tes compétences
- Une offre de certifications intéressantes
- Un programme de reconnaissance des années de service
- Une rémunération globale et une gamme d’avantages sociaux compétitifs incluant, notamment :
- Un programme de bonification avantageux
- Un programme d’assurances collectives flexible, avantageux et accessible dès l’embauche
- Un régime d’épargne collectif avec participation de l’employeur
- L’achat de vacances Flex
- Un service de télémédecine 24-7
- Des rabais corporatifs intéressants après 3 mois : Olymel et BMR
- Un environnement de travail collaboratif
- Une entreprise consciencieuse du développement durable, qui développe et met en marché des produits de qualité, favorise le bien-être animal, l’approvisionnement responsable, réduit son impact sur l’environnement et redonne aux communautés où elle opère par divers programmes dont ‘Ensemble on redonne’.
Merci de votre intérêt envers notre entreprise.
Si vous n'êtes pas prêt à appliquer ou simplement si vous souhaitez être au courant de nos nouveaux postes, rejoignez notre réseau de talent.
#INDcolblanc
Manoeuvre dans la transformation des aliments
Aujourd'hui
Emploi consulté
Description De L'emploi
Rejoignez Olymel - Innovation, qualité et développement durable !
Chez Olymel, nous croyons en l’innovation, la qualité et la croissance durable. Nous sommes à la recherche de Manoeuvres dans la transformation des aliments pour rejoindre notre équipe dynamique. Si tu es motivé par un milieu de travail actif, que tu aimes collaborer et que tu souhaites contribuer concrètement à l’efficacité et à la qualité des opérations, cette opportunité est pour toi!
Pourquoi Choisir Olymel ?
- Évolution et sécurité d’emploi : Bénéficie d’un emploi stable avec des possibilités d’avancement.
- Culture d’Entreprise : Fait partie d’une équipe soudée et collaborative où chaque contribution est valorisée.
- Avantages Sociaux : Profite d’avantages sociaux compétitifs et d’une rémunération attrayante.
En tant que Manœuvre en transformation alimentaire, tu seras responsable d’exécuter diverses tâches sur une chaîne de production dans une usine d’abattage et de transformation, notamment :
- Transporter, peser, vérifier et emballer les produits.
- Travailler dans différents départements tels que l’abattage, l’éviscération, la découpe et le nettoyage.
- Effectuer toute autre tâche connexe nécessaire au bon déroulement des opérations.
Horaire: Jour/Soir
Tes atouts pour ce poste:
- Formation : Aucune formation spécifique requise — on s’occupe de te former à l’interne.
- Expérience : Pas besoin d’expérience préalable, ta motivation et ton engagement comptent plus que ton CV.
- Compétences : Fiabilité, ponctualité, esprit d’équipe et volonté d’apprendre.
Voici tout ce qu’Olymel peut t’offrir :
- Une vraie ambiance de travail familiale
- Un programme de reconnaissance des années de service
- Une rémunération globale et une gamme d’avantages sociaux compétitifs incluant, notamment :
- Un programme d’assurances collectives
- Un régime d’épargne collectif avec participation de l’employeur
- Des rabais corporatifs intéressants après 3 mois : Olymel et BMR
- Une entreprise consciencieuse du développement durable, qui développe et met en marché des produits de qualité, favorise le bien-être animal, l’approvisionnement responsable, réduit son impact sur l’environnement et redonne aux communautés où elle opère par divers programmes dont ‘Ensemble on redonne’.
Merci de votre intérêt envers notre entreprise.
Si vous n'êtes pas prêt à appliquer ou simplement si vous souhaitez être au courant de nos nouveaux postes, rejoignez notre réseau de talent.
#INDcolbleu
Paie-Maître
Aujourd'hui
Emploi consulté
Description De L'emploi
Rejoignez Olymel - Innovation, qualité et développement durable !
Chez Olymel, nous croyons en l’innovation, la qualité et la croissance durable. Nous sommes à la recherche de Paie-Maître pour rejoindre notre équipe dynamique. Si tu es motivé par un milieu de travail actif, que tu aimes collaborer et que tu souhaites contribuer concrètement à l’efficacité et à la qualité des opérations, cette opportunité est pour toi!
Pourquoi Choisir Olymel ?
- Évolution et sécurité d’emploi : Bénéficie d’un emploi stable avec des possibilités d’avancement.
- Culture d’Entreprise : Fait partie d’une équipe soudée et collaborative où chaque contribution est valorisée.
- Avantages Sociaux : Profite d’avantages sociaux compétitifs et d’une rémunération attrayante.
Le Rôle, Ton Impact:
En tant que Paie-Maître, tu auras à:
- Préparer, traiter et valider l’ensembles des groupes de paies de son secteur (bi-hebdo);
- Réviser pour assurer l’exactitude des saisies (heures travaillées, primes, avantages imposables, congés, absences, retenues, etc.);
- Veiller à la conform ité des politiques internes avec les législations en vigueur;
- S’assurer de la conformité aux lois fiscales et normes du travail (provinciales et fédérales) ;
- Agir en support au centre de service partagé pour résoudre les problèmes liés à la paie ;
- Valider et soumettre les relevés d’emploi ;
- Agir à titre d’usager spécialiste du traitement de la paie dans SAP SuccessFactors ;
- Faire l’analyse et le suivi GL de certains comptes (Avances salaires, CSST, saisie etc) ;
- Préparer les dossiers pour les audits interne ou externe ;
Tes atouts pour ce poste:
Nous recherchons une personne ayant les compétences suivantes pour le poste de Paie-Maître :
Formation: Diplôme en comptabilité, administration ou domaine connexe (un atout : certification en paie);
Expérience: 3 à 5 ans d’expérience en tant que paie-maître, excellente connaissance des lois du travail, règlements fiscaux et normes de paie;
Compétences: Capacité à travailler sous pression, rigueur, travail d’équipe, organisation et discrétion.
Voici tout ce qu’Olymel peut t’offrir :
- Un salaire annuel compétitif à discuter en fonction de ton expérience
- Une vraie ambiance de travail familiale
- Un accompagnement personnalisé pour ta formation et le développement de tes compétences
- Une offre de certifications intéressantes
- Un programme de reconnaissance des années de service
- Une organisation du travail flexible intégrant à la fois le télétravail et la présence au bureau en fonction des besoins de l’équipe et de l’organisation
- Une rémunération globale et une gamme d’avantages sociaux compétitifs incluant, notamment :
- Un programme de bonification avantageux
- Un programme d’assurances collectives flexible, avantageux et accessible dès l’embauche
- Un régime d’épargne collectif avec participation de l’employeur
- L’achat de vacances Flex
- Un service de télémédecine 24-7
- Des rabais corporatifs intéressants après 3 mois : Olymel et BMR
- Des bureaux modernes et un environnement de travail collaboratif
- Une entreprise consciencieuse du développement durable, qui développe et met en marché des produits de qualité, favorise le bien-être animal, l’approvisionnement responsable, réduit son impact sur l’environnement et redonne aux communautés où elle opère par divers programmes dont ‘Ensemble on redonne’.
Merci de votre intérêt envers notre entreprise.
Si vous n'êtes pas prêt à appliquer ou simplement si vous souhaitez être au courant de nos nouveaux postes, rejoignez notre réseau de talent.
#INDcolblanc
Analyste comptabilité corporative
Aujourd'hui
Emploi consulté
Description De L'emploi
Rejoignez Olymel - Innovation, qualité et développement durable !
Chez Olymel, nous croyons en l’innovation, la qualité et la croissance durable. Nous sommes à la recherche de Analyste comptabilité corporative pour rejoindre notre équipe dynamique. Si tu es motivé par un milieu de travail actif, que tu aimes collaborer et que tu souhaites contribuer concrètement à l’efficacité et à la qualité des opérations, cette opportunité est pour toi!
Pourquoi Choisir Olymel ?
- Évolution et sécurité d’emploi : Bénéficie d’un emploi stable avec des possibilités d’avancement.
- Culture d’Entreprise : Fait partie d’une équipe soudée et collaborative où chaque contribution est valorisée.
- Avantages Sociaux : Profite d’avantages sociaux compétitifs et d’une rémunération attrayante.
Le Rôle, Ton Impact:
À titre d’Analyste en comptabilité corporative et relevant du Comptable corporatif, tu seras responsable d’analyser les activités comptables transactionnelles dans les secteurs qui te seront attitrés. De plus, tu devras produire des données financières et effectuer des opérations comptables afin de contribuer à la préparation des états financiers préliminaires de l’entreprise. Plus précisément :
- Participer aux activités de préclôture et au processus de fermeture mensuelle des états financiers.
- Collecter, importer, organiser et traiter les données financières internes et externes, en assurant leur intégrité.
- Maintenir un cadre de contrôles internes rigoureux pour garantir la fiabilité des redditions de comptes.
- Effectuer l’analyse des rapports financiers , les rapprochements inter compagnies et inter-secteurs, ainsi que la réconciliation des écarts.
- Collaborer avec les équipes internes et lors des audits afin d’assurer une communication transparente et conforme aux politiques comptables.
Tes atouts pour ce poste:
- Formation : Baccalauréat en administration des affaires, option comptabilité ou finance.
- Expérience : Minimum de 1 an d’expérience (les finissants sont les bienvenus). Maîtrise des processus de fin de période et des bonnes pratiques en standardisation financière.
- Compétences : Organisation, structure, capacité d’analyse, autonomie et ouverture au changement.
Voici tout ce qu’Olymel peut t’offrir :
- Un salaire annuel compétitif à discuter en fonction de ton expérience
- Une vraie ambiance de travail familiale
- Un accompagnement personnalisé pour ta formation et le développement de tes compétences
- Une offre de certifications intéressantes
- Un programme de reconnaissance des années de service
- Une organisation du travail flexible intégrant à la fois le télétravail et la présence au bureau en fonction des besoins de l’équipe et de l’organisation
- Une rémunération globale et une gamme d’avantages sociaux compétitifs incluant, notamment :
- Un programme de bonification avantageux
- Un programme d’assurances collectives flexible, avantageux et accessible dès l’embauche
- Un régime d’épargne collectif avec participation de l’employeur
- L’achat de vacances Flex
- Un service de télémédecine 24-7
- Des rabais corporatifs intéressants après 3 mois : Olymel et BMR
- Des bureaux modernes et un environnement de travail collaboratif
- Une entreprise consciencieuse du développement durable, qui développe et met en marché des produits de qualité, favorise le bien-être animal, l’approvisionnement responsable, réduit son impact sur l’environnement et redonne aux communautés où elle opère par divers programmes dont ‘Ensemble on redonne’.
Merci de votre intérêt envers notre entreprise.
Si vous n'êtes pas prêt à appliquer ou simplement si vous souhaitez être au courant de nos nouveaux postes, rejoignez notre réseau de talent.
#INDcolblanc
Associé bancaires, Gestion privée 1859 (Hybride)
Aujourd'hui
Emploi consulté
Description De L'emploi
Banque Privée 1859 offre une expérience boutique et haut de gamme à une clientèle fortunée ayant des besoins bancaires personnels et commerciaux, ainsi qu’en gestion de patrimoine, planification successorale et fiscale.
Banque Privée 1859 fait partie de la Banque Nationale du Canada – un employeur primé, dont le siège social est situé à Montréal et qui compte plus de 24 000 employés.
Nous recherchons un(e) candidat(e) professionnel(le) dédié(e) aux plus hauts standards de service à la clientèle pour se joindre à notre équipe.
Ce poste relève du Directeur, Services à la clientèle, Banque Privée 1859.
Vos responsabilités :
Votre équipe :
Pour servir efficacement cette clientèle distinctive dans un marché à fort potentiel, vous ferez partie d’une équipe passionnée, engagée et dévouée. Vous collaborerez étroitement avec les membres du secteur et relèverez du Directeur, Services à la clientèle, Banque Privée 1859.
Nous visons à vous offrir une flexibilité maximale afin de soutenir votre qualité de vie, incluant des modalités de travail hybrides (au bureau et à distance), un horaire flexible pour équilibrer vie professionnelle et personnelle, ainsi que des congés flexibles lors des moments importants.
Exigences :
Compétences
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Communication Orienté résultats Travail en équipe(Travail d’équipe Responsabilité Axé sur le client Empathie Initiative Humilité Tes avantages En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille. * Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options * Assurance collective flexible * Régime de retraite généreux * Régime d’acquisition d’actions * Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille * Services bancaires préférentiels * Implication dans des initiatives communautaires * Service de télémédecine * Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches. Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés. L'humain d'abord Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés. Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe. Viens entreprendre tes ambitions avec nous ! Une carrière en tant que ConseillerAs a Senior Legal Advisor in the LegalManoeuvre dans la transformation des aliments
Aujourd'hui
Emploi consulté
Description De L'emploi
Rejoignez Olymel - Innovation, qualité et développement durable !
Chez Olymel, nous croyons en l’innovation, la qualité et la croissance durable. Nous sommes à la recherche des Manoeuvres dans la transformation des aliments pour rejoindre notre équipe dynamique. Si tu es motivé par un milieu de travail actif, que tu aimes collaborer et que tu souhaites contribuer concrètement à l’efficacité et à la qualité des opérations, cette opportunité est pour toi!
Pourquoi Choisir Olymel ?
- Évolution et sécurité d’emploi : Bénéficie d’un emploi stable avec des possibilités d’avancement.
- Culture d’entreprise : Fait partie d’une équipe soudée et collaborative où chaque contribution est valorisée.
- Avantages sociaux : Profite d’avantages sociaux compétitifs et d’une rémunération attrayante.
En tant que Manœuvre en transformation alimentaire, tu seras responsable d’exécuter diverses tâches sur une chaîne de production dans une usine d’abattage et de transformation, notamment :
- Transporter, peser, vérifier et emballer les produits.
- Travailler dans différents départements tels que l’abattage, l’éviscération, la découpe et le nettoyage.
- Effectuer toute autre tâche connexe nécessaire au bon déroulement des opérations.
Horaire: Jour/Soir/Nuit
Tes atouts pour ce poste:
- Formation : Aucune formation spécifique requise — on s’occupe de te former à l’interne.
- Expérience : Pas besoin d’expérience préalable, ta motivation et ton engagement comptent plus que ton CV.
- Compétences : Fiabilité, ponctualité, esprit d’équipe et volonté d’apprendre.
Voici tout ce qu’Olymel peut t’offrir :
- Une vraie ambiance de travail familiale
- Un programme de reconnaissance des années de service
- Une rémunération et une gamme d’avantages sociaux compétitifs incluant, notamment :
- Un programme d’assurances collectives
- Un régime d’épargne collectif avec participation de l’employeur
- Des rabais corporatifs intéressants après 3 mois : Olymel et BMR
- Une entreprise consciencieuse du développement durable, qui développe et met en marché des produits de qualité, favorise le bien-être animal, l’approvisionnement responsable, réduit son impact sur l’environnement et redonne aux communautés où elle opère par divers programmes dont ‘Ensemble on redonne’.
Merci de votre intérêt envers notre entreprise.
Si vous n'êtes pas prêt à appliquer ou simplement si vous souhaitez être au courant de nos nouveaux postes, rejoignez notre réseau de talent.
#INDcolbleu
Spécialiste principal, Gestion de portefeuille Entreprises (Hybride)
Aujourd'hui
Emploi consulté
Description De L'emploi
Une carrière à titre de spécialiste principal, Gestion de portefeuille Entreprise s au sein de l’équipe Services aux entreprises de la Banque Nationale consiste à agir à titre d’expert en crédit et de conseiller de confiance. Ce poste vous permet d’avoir une incidence positive sur l’organisation grâce à votre expertise en matière de prise de crédit, de gestion des risques et de soutien aux relations avec les clients.
Votre travail
Votre équipe
Dans le secteur des Services aux entreprises, vous faites partie d’une équipe de professionnels dévoués et vous relevez du directeur, Gestion de portefeuille Entreprises. Notre équipe se démarque par son esprit de collaboration, son expertise technique et sa forte concentration sur la clientèle. Nous visons ultimement à vous offrir un environnement de travail positif et motivant. Cela signifie notamment :
Exigences de base
Compétences
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Intelligence artificielle Diversité et inclusion Travail en équipe(Travail d’équipe Cybersécurité Empathie Initiative Agilité d'apprentissage Résilience Tes avantages En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille. * Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options * Assurance collective flexible * Régime de retraite généreux * Régime d’acquisition d’actions * Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille * Services bancaires préférentiels * Implication dans des initiatives communautaires * Service de télémédecine * Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches. Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés. L'humain d'abord Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés. Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe. Viens entreprendre tes ambitions avec nous ! Une carrière en tant que ConseillerAs a Senior Legal Advisor in the Legal