74 Emplois - Joliette

Rejoignez Olymel - Innovation, qualité et développement durable !

Chez Olymel, nous croyons en l’innovation, la qualité et la croissance durable. Nous sommes à la recherche de Superviseur de maintenance pour rejoindre notre équipe dynamique. Si tu es motivé par un milieu de travail actif, que tu aimes collaborer et que tu souhaites contribuer concrètement à l’efficacité et à la qualité des opérations, cette opportunité est pour toi!

Pourquoi Choisir Olymel ?

• Évolution et sécurité d’emploi :  Bénéficie d’un emploi stable avec des possibilités d’avancement.
• Culture d’Entreprise :  Fait partie d’une équipe soudée et collaborative où chaque contribution est valorisée.
• Avantages Sociaux :  Profite d’avantages sociaux compétitifs et d’une rémunération attrayante.

À l'usine Olymel de Berthierville, nous offrons un environnement de travail dynamique, axé sur le partage des connaissances, le développement professionnel, la bienveillance, l’esprit de famille et la valorisation des réussites individuelles et d’équipe. Nous œuvrons dans l'abattage et la transformation de volaille fraîche et ce, grâce à plus de 450 employés syndiqués et non-syndiqués. L'usine est située à Berthierville, au cœur de Lanaudière, à seulement 45 minutes de Montréal et de Trois-Rivières.

Votre rôle et votre impact

Sous la supervision du Directeur de maintenance, vous jouerez un rôle clé dans la résolution des défis suivants :

• Planifier, organiser, diriger et contrôler toutes les activités inhérentes au département de la maintenance;
• Coordonner la réalisation des travaux de réparation et d’optimisation des équipements industriels conventionnels et automatisés;
• Assurer la maintenance préventive des équipements;
• Promouvoir et assurer le respect des règles en matière de santé et de sécurité au travail ainsi que les règles HACCP & SQF;
• Produire la documentation requise, assurer la liaison client avec les autres services de l’usine;
• Travailler sur des projets spéciaux;
• Valoriser un climat de travail harmonieux, productif et sécuritaire;
• Être à l’écoute de ses gens et conserver de bonnes relations de travail avec les membres de son équipe;
• Toute autres tâches connexes.

Tes atouts pour le poste

• Formation : D.E.C. ou D.E.P. en mécanique industrielle, électromécanique ou dans un domaine connexe;
• Expérience : Au moins cinq (5) années d’expérience pertinente en mécanique industrielle dont au moins deux (2) années en supervision ;
• Compétences :
  • Sens élevé pour la planification et l’organisation du travail;
  • Capacité à travailler en équipe ;
  • Habiletés de communication et leadership ;
  • Disponibilité, autonomie.

Voici tout ce qu’Olymel peut t’offrir  :

• Un environnement de travail équipé de machines à haut niveau d’automatisation.
• Un salaire annuel concurrentiel, discuté selon votre expérience
• Un environnement de travail chaleureux et solidaire, à l’esprit familial
• Un accompagnement personnalisé pour la formation et le développement des compétences
• Un régime complet d’avantages sociaux, incluant :
  • Une assurance collective flexible et avantageuse dès le premier jour
  • Un régime d’épargne collectif avec contribution de l’employeur
  • La possibilité d’acheter des vacances supplémentaires
  • Des services de télémédecine accessibles 24/7
• Des rabais corporatifs exclusifs après 3 mois (Olymel et BMR)
• Une entreprise engagée dans le développement durable, offrant des produits de haute qualité, promouvant le bien-être animal, l’approvisionnement responsable, la réduction de l’impact environnemental et le soutien aux communautés locales par des initiatives telles que « Ensemble on redonne ».

Merci de votre intérêt envers notre entreprise.

Si vous n'êtes pas prêt à appliquer ou simplement si vous souhaitez être au courant de nos nouveaux postes, rejoignez notre réseau de talent.

#INDcolbleu  

Rejoignez Olymel - Innovation, qualité et développement durable !

Chez Olymel, nous croyons en l’innovation, la qualité et la croissance durable. Nous sommes à la recherche de Conseiller(ère) ressources humaines pour rejoindre notre équipe dynamique. Si tu es motivé par un milieu de travail actif, que tu aimes collaborer et que tu souhaites contribuer concrètement à l’efficacité et à la qualité des opérations, cette opportunité est pour toi!

Pourquoi Choisir Olymel ?

• Évolution et sécurité d’emploi :  Bénéficie d’un emploi stable avec des possibilités d’avancement.
• Culture d’Entreprise :  Fait partie d’une équipe soudée et collaborative où chaque contribution est valorisée.
• Avantages Sociaux :  Profite d’avantages sociaux compétitifs et d’une rémunération attrayante.

À l'usine Olymel de Berthierville, nous offrons un environnement de travail dynamique, axé sur le partage des connaissances, le développement professionnel, la bienveillance, l’esprit de famille et la valorisation des réussites individuelles et d’équipe. Nous œuvrons dans l'abattage et la transformation de volaille fraîche et ce, grâce à plus de 450 employés syndiqués et non-syndiqués. L'usine est située à Berthierville, au cœur de Lanaudière, à seulement 45 minutes de Montréal et de Trois-Rivières.

Votre rôle et votre impact

En tant que Conseiller(ère) ressources humaines, vous jouez un rôle clé dans la gestion du capital humain de l'entreprise. Sous la responsabilité de la directrice des ressources humaines, le(la) conseiller(ère) RH contribue à la gestion opérationnelle des ressources humaines. Il/Elle joue un rôle clé dans le recrutement, l’intégration et la rétention, le mouvement de main d’œuvre et le soutien aux gestionnaires. Il/Elle veille également à l'application cohérente des politiques RH et contribuez activement au développement d’un bon climat social.

Principales tâches :

Recrutement et intégration

• Gestion du processus complet de dotation (recrutement, embauche, etc.) ;
• Organisation et animation des activités d’accueil et d’intégration des nouveaux employés ;
• Gestion du programme de référencement ;
• Suivi des périodes de probation auprès des gestionnaires et formateurs ;
• Gestion du plan de rétention et de fidélisation ;

Mouvement de main d’œuvre

• Planification hebdomadaire de la main-d’œuvre ;
• Gestion des affichages de postes ;
• Coordonner les besoins de formation et de développement des compétences ;

Travailleurs étrangers temporaires

• Responsable des procédures administratives reliées aux travailleurs étrangers (renouvellement EIMT/CAQ, permis de travail, accompagnement pour l’obtention du CSQ et de la RP) ;
• Gestion des logements et des locataires ;

Activités sociales

• Organisation des différentes activités sociales ;
• Gestion du programme de reconnaissance ;

Politiques RH et développement

• Conseiller et accompagner les gestionnaires dans leurs pratiques RH.
• Assurer le suivi des politiques et programmes RH.
• Veiller à l’administration des dossiers RH et au respect des lois du travail.

Autres tâches

• Remplacement au service de la paie (vacances) ;
• Remplacement de l’autre conseiller(ère) ressources humaines (vacances);
• Toutes autres tâches connexes.

Tes atouts pour le poste

• Formation : Diplôme universitaire (BAC) et/ou diplôme d'études collégiales (DEC) en administration des affaires et/ou en ressources humaines ou dans un domaine connexe ;
• Expérience : Expérience pertinente dans un rôle similaire ;

• Compétences :
  • Bonnes habiletés de communication verbale et écrite en français ;
  • Autonomie, sens de l’initiative et esprit d’équipe ;
  • Capacité à gérer efficacement les priorités dans un environnement dynamique ;
  • Habiletés relationnelles et sens de l’écoute développés.

Voici tout ce qu’Olymel peut t’offrir  :

• Un salaire annuel compétitif à discuter en fonction de ton expérience
• Une vraie ambiance de travail familiale
• Un accompagnement personnalisé pour ta formation et le développement de tes compétences
• Une offre de certifications intéressantes
• Un programme de reconnaissance des années de service
• Une organisation du travail flexible intégrant à la fois le télétravail et la présence au bureau en fonction des besoins de l’équipe et de l’organisation
• Une rémunération globale et une gamme d’avantages sociaux compétitifs incluant, notamment :
  • Un programme de bonification avantageux
  • Un programme d’assurances collectives flexible, avantageux et accessible dès l’embauche
  • Un régime d’épargne collectif avec participation de l’employeur
  • L’achat de vacances Flex
  • Un service de télémédecine 24-7
• Des rabais corporatifs intéressants après 3 mois : Olymel et BMR
• Des bureaux modernes et un environnement de travail collaboratif
• Une entreprise consciencieuse du développement durable, qui développe et met en marché des produits de qualité, favorise le bien-être animal, l’approvisionnement responsable, réduit son impact sur l’environnement et redonne aux communautés où elle opère par divers programmes dont ‘Ensemble on redonne’.

Merci de votre intérêt envers notre entreprise.

Si vous n'etes pas prêt à appliquer ou simplement si vous souhaitez être au courant de nos nouveaux postes, rejoignez notre réseau de talent.

Rejoignez Olymel - Innovation, qualité et développement durable !

Chez Olymel, nous croyons en l’innovation, la qualité et la croissance durable. Nous sommes à la recherche de Mécanicien Industriel / Électromécanicien pour rejoindre notre équipe dynamique. Si tu es motivé par un milieu de travail actif, que tu aimes collaborer et que tu souhaites contribuer concrètement à l’efficacité et à la qualité des opérations, cette opportunité est pour toi!

Pourquoi Choisir Olymel ?

• Évolution et sécurité d’emploi :  Bénéficie d’un emploi stable avec des possibilités d’avancement.
• Culture d’Entreprise :  Fait partie d’une équipe soudée et collaborative où chaque contribution est valorisée.
• Avantages Sociaux :  Profite d’avantages sociaux compétitifs et d’une rémunération attrayante.

À l'usine Olymel de Berthierville, nous offrons un environnement de travail dynamique, axé sur le partage des connaissances, le développement professionnel, la bienveillance, l’esprit de famille et la valorisation des réussites individuelles et d’équipe. Nous œuvrons dans l'abattage et la transformation de volaille fraîche et ce, grâce à plus de 450 employés syndiqués et non-syndiqués. L'usine est située à Berthierville, au cœur de Lanaudière, à seulement 45 minutes de Montréal et de Trois-Rivières.

Votre rôle :

Relevant du contremaître de la maintenance, la mécanicienne industrielle ou le mécanicien industriel poste devra :

• Exécuteur de la mécanique générale et entretien préventif ;
• Exécuter des opérations de démontage, d'installation et d'ajustement des équipements ;
• Procéder à l'ajustement des équipements industriels en cours de production ;
• Exécuter des travaux de coupage, de soudage, d'usinage et de meulage ;
• Assurer le bon fonctionnement et l'entretien préventif des systèmes et des équipements ;
• Effectuer toutes autres tâches connexes en lien avec sa fonction.

Exigences :

La mécanicienne industrielle ou le mécanicien industriel, recherché(e) détient les qualifications suivantes :

• Formation : Détenir un DEP en mécanique industrielle, électromécanique ou dans un domaine connexe ;
• Expérience : expériences en mécanique industrielle un atout.
• Compétences : 
  • Capacité à travailler en équipe ;
  • Disponibilité, autonomie.

Voici tout ce qu’Olymel peut t’offrir  :

• Un environnement de travail équipé de machines à haut niveau d’automatisation.
• Un environnement de travail chaleureux et solidaire, à l’esprit familial
• Un accompagnement personnalisé pour la formation et le développement des compétences
• Un régime complet d’avantages sociaux, incluant :
  • Une assurance collective flexible et avantageuse après 6 mois
  • Un régime d’épargne collectif avec contribution de l’employeur
  • Programme d'Aide aux Employés
• Des rabais corporatifs exclusifs après 3 mois (Olymel et BMR)
• Une entreprise engagée dans le développement durable, offrant des produits de haute qualité, promouvant le bien-être animal, l’approvisionnement responsable, la réduction de l’impact 
• environnemental et le soutien aux communautés locales par des initiatives telles que « Ensemble on redonne ».

Merci de votre intérêt envers notre entreprise.

Si vous n'êtes pas prêt à appliquer ou simplement si vous souhaitez être au courant de nos nouveaux postes, rejoignez notre réseau de talent.

Rejoignez Olymel - Innovation, qualité et développement durable !

Chez Olymel, nous croyons en l’innovation, la qualité et la croissance durable. Nous sommes à la recherche de Bouchers industriels pour rejoindre notre équipe dynamique. Si tu es motivé par un milieu de travail actif, que tu aimes collaborer et que tu souhaites contribuer concrètement à l’efficacité et à la qualité des opérations, cette opportunité est pour toi!

Pourquoi Choisir Olymel ?

• Évolution et sécurité d’emploi :  Bénéficie d’un emploi stable avec des possibilités d’avancement.
• Culture d’entreprise :  Fait partie d’une équipe soudée et collaborative où chaque contribution est valorisée.
• Avantages sociaux :  Profite d’avantages sociaux compétitifs et d’une rémunération attrayante.

En tant que Boucher, tu auras comme responsabilité d’exécuter des tâches diversifiées sur une chaîne de production dans une usine d'abattage et de transformation, notamment :

• Réaliser l’abattage, l’éviscération, la découpe, le parage et le nettoyage des carcasses.
• Vérifier la conformité des produits.
• Transporter et emballer les produits de manière sécuritaire et efficace.
• Effectuer toute autre tâche connexe nécessaire au bon fonctionnement des opérations.

Horaire: Jour/Soir/Nuit

Tes atouts pour ce poste:

• Formation : Aucune formation spécifique requise — on s’occupe de te former à l’interne.
• Expérience : Pas besoin d’expérience préalable, ta motivation et ton engagement comptent plus que ton CV.
• Compétences :  Fiabilité, ponctualité, esprit d’équipe et volonté d’apprendre.

Voici tout ce qu’Olymel peut t’offrir :

• Une vraie ambiance de travail familiale
• Un programme de reconnaissance des années de service
• Une rémunération et une gamme d’avantages sociaux compétitifs incluant, notamment :
  • Un programme d’assurances collectives 
  • Un régime d’épargne collectif avec participation de l’employeur
• Des rabais corporatifs intéressants après 3 mois : Olymel et BMR
• Une entreprise consciencieuse du développement durable, qui développe et met en marché des produits de qualité, favorise le bien-être animal, l’approvisionnement responsable, réduit son impact sur l’environnement et redonne aux communautés où elle opère par divers programmes dont ‘Ensemble on redonne’.

Merci de votre intérêt envers notre entreprise.

Si vous n'êtes pas prêt à appliquer ou simplement si vous souhaitez être au courant de nos nouveaux postes, rejoignez notre réseau de talent.

#INDcolbleu

Sommaire du poste

Sous l’autorité des conseils d’administration du Camp Mariste et de Chalets Lanaudière, la personne titulaire du poste assure la gestion des deux organisations (planification des ressources financières, humaines et matérielles, organisation, direction). Elle dirige, accompagne, motive et rassemble les équipes dans la réalisation de la mission mariste et des objectifs stratégiques. En collaboration avec les directeurs des opérations de chaque organisation, elle prépare les budgets annuels, elle voit à l’élaboration de la planification stratégique, elle établit les priorités selon les orientations, puis elle conseille et mobilise les conseils d’administration.

Principales responsabilités

1. Gouvernance et planification stratégique

2. Gestion générale et opérationnelle

3. Gestion financière

4. Gestion des ressources humaines

5. Relations avec le milieu

Exigences du poste

Profil recherché

Conditions de travail

Lieu de travail : 8082 chemin du lac Morgan, Rawdon, Québec, J0K 1S0.

Pour postuler

Les personnes intéressées par ce poste sont priées de faire parvenir leur curriculum vitae ainsi qu’une lettre de motivation au comité de sélection via le formulaire avant le vendredi 7 novembre 2025.

Seules les candidatures retenues seront contactées.

Date d’entrée en poste : Hiver 2026

Le Festival international de Lanaudière, plus grand festival de musique classique au Canada, 
est actuellement à la recherche d’un·e chargé.e de projets – Philanthropie et commandites.

Cette personne jouera un rôle clé dans l’élaboration des campagnes et des projets de philanthropie et de recherche de nouvelles commandites. Elle participe activement à l’atteinte des objectifs de collectes de fonds autant par des campagnes de financement, événements-bénéfices et relations avec les partenaires et donateurs, faisant d’elle une réelle ambassadrice de la culture et des valeurs et de la mission du Festival. Elle contribue ainsi à son rayonnement par des initiatives innovantes et rassembleuses. De plus, elle s’imprégnera de la culture musicale classique d’ici et d’ailleurs et vivra une expérience unique, de niveau international, et ce, en pleine nature.

RÔLE ET RESPONSABILITÉS

PROFIL RECHERCHÉ

PhysioExtra est présentement à la recherche de physiothérapeutes en physiothérapie générale afin de compléter une de ses équipes dans la région de Lanaudière.