15 Emplois pour Architecte Si - Canada

Description du posteArchitecture de sécuritéPrendre en charge l’architecture de sécurité de l’information.Participer activement aux tables d’architecture pour élaborer les stratégies, positionnements et artefacts.Traiter les demandes d’architecture dans le cadre de projets, d’initiatives et de besoins ad hoc.Assurer la cohésion avec les autres équipes de sécurité.Documentation et communicationDocumenter les principes et stratégies d’architecture de sécurité.Présenter les orientations aux architectes d’entreprise et à la haute direction.Définition des orientations et services de sécuritéParticiper à l’élaboration des feuilles de route des services de sécurité :Journalisation et surveillance.Outils de détection et de protection.Prévention d’exfiltration en infonuagique, messagerie et réseaux sociaux.Définir les orientations des services et solutions de sécurité et assurer leur approbation et diffusion.Définir les cibles d’intégrité et de disponibilité des données de sécurité.Définir le cycle de vie des données de sécurité.Adapter l’architecture de données selon les cibles du SOC.Modéliser les données et les flux de données.Participer à la définition des processus de science de données et de mise en production de modèles d’apprentissage machine.Gouvernance et pratiques d’architectureParticiper à la mise en place, l’évolution, la diffusion et le contrôle d’une pratique d’architecture de sécurité en collaboration avec l’architecture d’entreprise.Conseiller les architectes de solutions et approuver les solutions technologiques selon la gouvernance en place.Vision stratégique et évolution des architecturesDresser et faire évoluer les modèles d’entreprise de la sécurité de l’information.Documenter l’architecture et ses principaux processus.Faire évoluer le niveau de maturité des services et solutions de sécurité en tenant compte de leur valeur et des risques.Identifier des services et solutions alignés sur les meilleures pratiques d’affaires.Veille technologique et expertise-conseilAnalyser les tendances du marché pour identifier les technologies émergentes et les opportunités.Maintenir à jour ses connaissances des politiques et programmes des organismes liés aux télécommunications et aux médias.Se tenir informé des nouveautés en architecture technologique et en sécurité de l’information.Maintenir sa connaissance des législations en vigueur et du cadre normatif de l’industrie.QualificationsFormation et certificationsDiplôme universitaire de premier cycle en informatique ou combinaison équivalente d’études et d’expérience.Minimum de cinq (5) années d’expérience en architecture informatique, dont trois (3) en architecture de données.Détention d’au moins une certification en architecture informatique.Détention d’au moins une certification de sécurité reconnue (ex. : CISA, CISSP).Compétences techniquesMaîtrise des modèles et concepts d’architecture de sécurité, d’affaires et de processus.Maîtrise des standards et méthodologies d’architecture (ex. TOGAF).Connaissance pratique de l’apprentissage machine et de l’intelligence artificielle.Connaissance en architecture de données, science des données et Big Data.Expérience en opérationnalisation de modèles prédictifs.Connaissance des différents types d’architectures (fonctionnelle, applicative, technologique, etc.).Connaissance des méthodologies de développement traditionnelles, itératives et agiles (SDLC).Maîtrise des cadres de référence en sécurité : NIST, ISO/IEC 27001/27002.Connaissance des concepts de cryptographie.Connaissance des services de surveillance et de journalisation.Connaissance des architectures réseau TI et télécommunications.Compétences comportementales et linguistiquesAptitude reconnue à vulgariser les concepts techniques dans un langage accessible aux parties prenantes d’affaires.Habileté à communiquer clairement et efficacement, avec aisance devant tout type d’auditoire.Maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit. Pour communiquer avec tes collègues anglophones à l’occasion.Leadership démontré, proactivité et orientation vers les solutions.Informations complémentairesProfite d’assurances collectives complètes selon tes besoins et d’un régime de retraite collectif (selon le poste) ; Bénéficie de rabais sur les services Vidéotron allant jusqu’à 80% ainsi qu’auprès de nos partenaires ;Tire profit de l’horaire 4 saisons et répartis tes heures sur 4.5 jours (selon les besoins opérationnels) ;Ressource-toi en faisant l’achat d’un maximum de 2 semaines de vacances supplémentaires ;Favorise ta santé grâce au programme mieux-être qui valorise la santé physique, psychologique, financière et sociale ;Adopte de saines habitudes de vie en profitant d’un accès gratuit à la salle d’entraînement lors de tes visites au bureau ;Bénéficie en tout temps du programme d’aide aux employé·es pour toi et ta famille, incluant la télémédecine ;Participe à des projets qui ont de l’impact et relève des défis qui te permettront de te dépasser;Développe ton plein potentiel et imagine tout ce que tu peux devenir au sein de la famille Québecor par le biais de nos diverses opportunités de carrière ;Saisis l’occasion de collaborer au succès d’une entreprise qui partage tes valeurs en soutenant entre autres près de 400 organismes ! Consulte notre rapport d'activité pour avoir un aperçu des projets auxquels tu pourrais contribuer !Nous valorisons ton unicité !Nous nous engageons à créer et à maintenir un milieu de travail accessible, équitable et inclusif afin de représenter la diversité au sein de la collectivité dans laquelle l’entreprise évolue. Nous nous assurons d’offrir un environnement de travail où chaque personne est valorisée et respectée pour ce qu’elle est lui permettant ainsi d’atteindre son plein potentiel. Nous avons hâte de découvrir toutes les facettes qui font de toi une personne unique !Nous avons à cœur d’offrir des mesures d’accessibilité aux personnes qui en feront la demande. Si tu as besoin d’accommodements à n’importe quelle étape du processus, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous.

Rejoignez Exposant 3 (E3) : La puissance de l’humain au cœur de la technologie !Exposant 3 est une firme de services-conseils en gestion des affaires et technologies de l'information, dédiée à accompagner les entreprises et organismes dans leur transformation numérique et organisationnelle. Votre carrière chez Exposant 3Nous croyons fermement en une gestion saine et humaine, où la confiance, la compétence, et le plaisir de réussir ensemble sont au centre de nos valeurs.Nous vous offrons bien plus qu’un simple emploi : rejoignez une équipe innovante où l’intelligence artificielle, l’automatisation des processus, et la modernisation technologique font partie du quotidien. Chez Exposant 3, nous mettons l’humain au cœur de tout ce que nous entreprenons.

DESCRIPTION DU POSTE Nous sommes à la recherche d'une ou d'un architecte technique qui relèvera du gestionnaire de l'architecture de solutions. L'architecte technique définira principalement l'architecture technique pour des projets spécifiques, mais travaillera également avec l'architecte d'entreprise pour définir des normes et des alignements pour les solutions. Dans le cadre de ce rôle, l'AT travaillera en étroite collaboration avec l'architecte de solutions pour examiner et comprendre les exigences commerciales d’un projet afin de concevoir une solution technologique qui répondra à ces exigences tout en respectant les principes directeurs de l'architecture d'entreprise dans le contexte actuel de BRP.  VOUS AUREZ L’OCCASION DE : Offrir une conception architecturale de la solution à travers les domaines des affaires, des applications, de l'information et de la technologie par le biais du document de conception de l'architecture de la solution.Définir des architectures d'applications évolutives, sécurisées et optimisées pour la performance et l'expérience utilisateur.Établir et maintenir la pratique de développement d'applications au sein de l'unité commerciale numérique en définissant, documentant et appliquant des normes de codage, des modèles de conception et des meilleures pratiques.Établir des lignes directrices pour les tests, la qualité du code, les pipelines CI/CD et l'intégration DevOps.Contribuer à la définition de modèles de gouvernance et assurer la conformité aux normes de l'entreprise.Participer activement à la communauté de pratique du développement de l'interface en favorisant l'échange de connaissances et l'amélioration continue.Collaborer avec l'organisation pour comprendre ses stratégies organisationnelles et départementales, et convenir de solutions de systèmes d'information qui répondent à ses besoins. Estimer les coûts et préparer des analyses de rentabilité pour les solutions informatiques en tenant compte de l'infrastructure, des licences, du développement et du soutien.VOUS VOUS ÉPANOUIREZ DANS CE RÔLE SI VOUS AVEZ LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS SUIVANTES : Baccalauréat en informatique, en systèmes d'information ou dans un domaine connexe, ou expérience équivalente liée à un projet.Expérience d'au moins dix ans en informatique, dont au moins cinq ans dans la conception de systèmes d'information (plus de sept ans dans le développement d'applications, dont au moins trois ans dans des rôles d'architecture ou de leadership technique).Expérience approfondie dans la conception et la mise en œuvre de solutions d'information avec une spécialisation dans le commerce électronique, les plateformes numériques ou les applications orientées client.Solide expertise dans les langages et cadres de développement modernes (par exemple, Java, .NET, Node.js, React, Angular, etc.).Expérience et compréhension approfondies de la conception API-first, des microservices et de l'infonuagique, avec une expérience des pipelines CI/CD, DevOps, tests automatisés et modèles de livraison agile.Sens stratégique des affaires, compréhension de la stratégie organisationnelle et capacité à concevoir des systèmes d'information pour mettre en œuvre cette stratégie.Excellentes compétences en communication avec la capacité d’expliquer des concepts techniques à des publics non spécialisés. Une certaine expérience de travail avec des parties prenantes au niveau du conseil d'administration. Solides compétences conceptuelles et analytiques, démontrant des compétences de résolution de problèmes créative et la capacité à développer des conceptions d'architecture de solutions.Capacité à communiquer avec des parties prenantes internes et externes à l'extérieur du Québec ou avec des anglophones unilingues. Vous avez d’autres compétences? Dites-nous ce qui vous rend unique et qui ferait de vous un bon complément à l’équipe. LE POUVOIR DE LA DIVERSITÉBRP s’engage à favoriser une culture qui invite, connecte et propulse les ambitions des employés de tous les horizons et de toutes les croyances et expériences. En fin de compte, la diversité et le caractère unique de nos employés stimulent notre ingéniosité et nous donnent une longueur d'avance pour l'avenir.  Pour cette raison, nous accordons une grande importance à la diversité et nous nous efforçons de toujours nous surpasser pour créer un environnement de travail où chaque employé se sent à sa place, peut s’épanouir et trouver un sens dans son travail.LORSQU’IL EST QUESTION D’AVANTAGES CHEZ BRP, NOUS Y METTONS LE PAQUET.Cela commence par une base solide. Nous avons ce que vous voulez :Une prime annuelle basée sur les résultats financiers de l'entrepriseDes congés payés nombreuxUn régime de retraiteDes possibilités d’épargne collectiveDes soins de santé entièrement couverts par BRP Pourquoi ne pas vous en offrir plus :Des horaires de travail flexiblesUn horaire d’été qui varie selon le département et l’endroit Un arrêt pendant les fêtesDes ressources éducativesDes rabais sur les produits BRP BIENVENUE CHEZ BRPLeader mondial dans le domaine des véhicules et des bateaux récréatifs, nous créons des moyens innovants de se déplacer sur la neige, l'eau, l'asphalte, la terre et… même dans les airs. Ayant son siège social dans la ville de Valcourt, au Québec, notre entreprise est ancrée dans une tradition d'ingéniosité et d’attention particulière à notre clientèle. Aujourd'hui, nous avons des usines de fabrication au Canada, aux États-Unis, au Mexique, en Finlande, en Australie et en Autriche. Nous comptons sur près de 16 personnes dynamiques, propulsées par la conviction profonde qu'au travail comme dans la vie, l'important n'est pas la destination. C’est le voyage. Le vôtre. #LI-Hybrid #LI-EF1

Job DescriptionL’Architecte de Solutions TI sera responsable de la définition, du déploiement et du maintien de l’architecture de la solution mobile transactionnelle principale de la compagnie. Il concevra les composantes logicielles en prenant en compte les besoins d’affaires, les scénarios, les impacts, les coûts, la sécurité etc. Il sera en charge de la solution de bout en bout. PLUS PRÉCISÉMENT • Concevoir et agir à titre de responsable de l’architecture des solutions TI mobiles• Définir et recommander des solutions fiables, sécuritaires et performantes• Exercer un rôle d’expert conseil auprès de l’équipe, des fournisseurs ou tout autre partenaires impliqués dans les projets• Contribuer à toutes les phases de l’architecture de solution (faisabilité, conception, intégration, sécurité, déploiement) et être responsable de la solution dans son ensemble• Œuvrer dans une équipe de 10 personnes et collaborer avec différents services pour l’avancement des projets• Mettre en place des bonnes pratiques quant à l’automatisation des solutions (Kubernetes, pratiques SRE)  PROFIL • 7 à 10 années d’expérience en architecture de solutions• Expérience dans des environnements multi-cloud (GCP, AWS, Azure) et d’automatisation (Kubernetes, SRE)• Avoir une expérience dans l’architecture de solutions mobiles et transactionnelles • Bonnes capacités de communication, de synthétisation et de vulgarisation • Détenir une certification PCI (Atout)• BAC en informatique ou l’équivalent• Bilinguisme requis (Français et Anglais)

Rejoignez Exposant 3 (E3) : La puissance de l’humain au cœur de la technologie !Exposant 3 est une firme de services-conseils en gestion des affaires et technologies de l'information, dédiée à accompagner les entreprises et organismes dans leur transformation numérique et organisationnelle. Votre carrière chez Exposant 3Nous croyons fermement en une gestion saine et humaine, où la confiance, la compétence, et le plaisir de réussir ensemble sont au centre de nos valeurs.Nous vous offrons bien plus qu’un simple emploi : rejoignez une équipe innovante où l’intelligence artificielle, l’automatisation des processus, et la modernisation technologique font partie du quotidien. Chez Exposant 3, nous mettons l’humain au cœur de tout ce que nous entreprenons.

DESCRIPTION DU POSTE Soyez au cœur de la transformation des données chez BRP, en pilotant l’architecture pour l’analytique et les interfaces—en mode batch et temps réel. Évoluez dans un environnement de type startup au sein d’un leader mondial, aux côtés d’une équipe diversifiée de talents, pour faire monter en maturité notre utilisation des données. En tant qu’Architecte Principal·e / Chef·fe de Solution Data & Analytics, vous contribuerez à façonner l’avenir de notre service et, par ricochet, de toute l’organisation. Vous impulserez l’excellence technique, accompagnerez vos pairs et serez un·e modèle dans des projets stimulants générant des insights à haute valeur ajoutée.VOUS AUREZ L'OCCASION DE:Architecturer des solutions de bout en bout sur GCP et/ou Snowflake, en équilibrant performance, évolutivité, coûts et sécurité.Définir des schémas d’intégration en temps réel (Apigee X, microservices, Google Pub/Sub) pour connecter les systèmes transactionnels (SAP, Salesforce) aux applications analytiques et opérationnelles.Prototyper concrètement : développer rapidement des POC en Python et Java pour valider des concepts, puis transformer ces apprentissages en designs de production robustes.Orienter les solutions data, en reportant au·à la chef·fe d’équipe Data Solution, et encadrer les ingénieur·e·s sur les meilleures pratiques en matière de développement d’interfaces, de modélisation de données, d’ELT/ETL, de CI/CD et de DevOps (Bitbucket, Jira).Collaborer étroitement avec l’Architecture d’Entreprise pour garantir l’alignement avec les standards globaux tout en introduisant des outils et approches novateurs.Animer et diriger les revues de conception : prendre des décisions éclairées sur les schémas, API, SLA et gouvernance, en assumant les compromis et responsabilités.Favoriser le partage de connaissances et l’amélioration continue : organiser des formations internes, rédiger une documentation claire et promouvoir une culture d’expérimentation.VOUS VOUS ÉPANOUIREZ DANS CE RÔLE SI VOUS AVEZ LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS SUIVANTES : Diplôme de maîtrise (ou équivalent) en Informatique, Génie ou domaine connexe.10+ ans d’expérience pratique dans la livraison de solutions de données et d’intégration à grande échelle, dont 3+ ans dans un rôle d’architecte ou de leader technique.Expertise avérée sur Snowflake, DBT et architectures cloud-native (GCP ou équivalent).Maîtrise de Python et Java, capable de produire autant des POC que du code de production.Solide expérience en conception d’API (REST/GraphQL, OAuth) et en architectures événementielles (Apigee X, Pub/Sub).Bonne connaissance des modèles de données (dimensionnel, Data Vault, CDC/SCD) et des meilleures pratiques de gouvernance des données.Pratique courante des pipelines CI/CD, des tests automatisés et de l’infrastructure as code (Bitbucket, Terraform).Excellente communication en français et en anglais, à l’aise pour présenter des architectures complexes à des publics techniques et exécutifs.Être une personne leader, déterminée, orientée action et passionnée par le mentorat d’équipes diversifiées.CE QUI VOUS FERA DÉMARQUER.Certifications telles que SnowPro Architect, Google Professional Cloud Architect ou TOGAF.Expérience pratique d’intégration à grande échelle sur SAP ou Salesforce.Familiarité avec Monte Carlo (observabilité des données) et Collibra (gouvernance des métadonnées).Exposition à l’analytique temps réel, aux pipelines ML ou à la modélisation sémantique dans Power BI.Succès avéré dans la conduite d’initiatives interservices en environnement réglementé.LE POUVOIR DE LA DIVERSITÉ BRP s’engage à favoriser une culture qui invite, connecte et propulse les ambitions des employés de tous les horizons et de toutes les croyances et expériences. En fin de compte, la diversité et le caractère unique de nos employés stimulent notre ingéniosité et nous donnent une longueur d'avance pour l'avenir. Pour cette raison, nous accordons une grande importance à la diversité et nous nous efforçons de toujours nous surpasser pour créer un environnement de travail où chaque employé se sent à sa place, peut s’épanouir et trouver un sens dans son travail. LORSQU’IL EST QUESTION D’AVANTAGES CHEZ BRP, NOUS Y METTONS LE PAQUET.Cela commence par une base solide. Nous avons ce que vous voulez :Une prime annuelle basée sur les résultats financiers de l'entrepriseDes congés payés nombreuxUn régime de retraiteDes possibilités d’épargne collectiveDes soins de santé entièrement couverts par BRP Pourquoi ne pas vous en offrir plus :Des horaires de travail flexiblesUn horaire d’été qui varie selon le département et l’endroit Un arrêt pendant les fêtesDes ressources éducativesDes rabais sur les produits BRP BIENVENUE CHEZ BRPLeader mondial dans le domaine des véhicules et des bateaux récréatifs, nous créons des moyens innovants de se déplacer sur la neige, l'eau, l'asphalte, la terre et… même dans les airs. Ayant son siège social dans la ville de Valcourt, au Québec, notre entreprise est ancrée dans une tradition d'ingéniosité et d’attention particulière à notre clientèle. Aujourd'hui, nous avons des usines de fabrication au Canada, aux États-Unis, au Mexique, en Finlande, en Australie et en Autriche. Nous comptons sur près de 16 personnes dynamiques, propulsées par la conviction profonde qu'au travail comme dans la vie, l'important n'est pas la destination. C’est le voyage. Le vôtre. #LI-Hybrid

Nous sommes à la recherche d’une personne se démarquant par sa passion pour l’architecture, et qui, à titre d’Architecte ou de technicien·ne/technologue, mettra celle-ci à contribution dans le cadre de projets institutionnels, pour des clients du secteur public. Ce rôle invite à travailler en équipe, et à mobiliser une diversité de compétences pour exécuter des tâches telles que : Ce que vous accomplirez avec nous  Assister l’équipe de conception dans toutes les étapes et phases de développement du projet (études de faisabilité, programmes, concepts, préliminaires, plans et devis); Produire les dessins de présentation; Illustrer les détails d’exécution en lien avec les intentions conceptuelles du projet; Assister le ou la chargé·e de projet et/ou de conception dans la coordination avec les autres intervenant·es du projet; Rechercher et sélectionner des produits, des matériaux, des techniques et des technologies appropriés. QualificationsMaîtrise en architecture;  Un minimum de 3 ans d’expérience pertinente; Bonne connaissance des logiciels Revit et/ou AUTOCAD;   Bonne compréhension des enjeux BIM en architecture (atout); Bonne compréhension du Code de construction du Québec;  Maîtrise du français parlé et écrit – anglais et autres langues un atout; Aptitude pour le travail d’équipe, conjuguée à une bonne autonomie et une grande proactivité;  Statut de membre de l’Ordre des architectes du Québec. Informations complémentairesCe que nous offronsLemay considère que le développement et le bien-être des membres de son équipe sont des priorités absolues. Nous offrons donc les avantages suivants :Programme d’assurance collective flexible (assurance maladie et dentaire);Enveloppe de 1008 $ à placer selon vos besoins (comptes de gestion de la santé et du bien-être, REER/RPDB);Paiement des frais d’adhésion à votre association professionnelle;Un minimum de 3 semaines de vacances;Fermeture du bureau entre Noël et le Nouvel An;Politique de travail hybride;Horaire flexible toute l’année;Activités sociales tout au long de l’année;Formation interne offerte à l’ensemble du personnel (Académie Lemay);Parcours d’intégration jumelé avec un ou une collègue;Gym dans certains bureaux;Plateforme de télémédecine;Jusqu’à 70 % de rabais sur le titre mensuel de transport collectif.Veuillez noter que seules les personnes dont la candidature a été retenue seront contactées pour une entrevue.Découvrez quelques-uns de nos projets phares : Place des Montréalaises : Odea : Espace 67 : Grand Théâtre de Québec : Théâtre de Verdure :  #LI-DD1